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  此次调查由海南省生态环境厅组织,联合海南省环境科学研究院、中国环境科学研究院、海南大学、海南师范大学、南开大学等单位的专家团队,历时一年在五指山市、琼中黎族苗族自治县、白沙黎族自治县、昌江黎族自治县展开系统性研究。

  2024年,全国城镇非私营单位就业人员年平均工资为124110元,名义增长2.8%,按可比口径增长2.6%;城镇私营单位就业人员年平均工资为69476元,名义增长1.7%,按可比口径增长4.0%;规模以上企业就业人员年平均工资为102452元,名义增长4.4%,按可比口径增长4.2%。这里的工资是指全部劳动报酬,既包括就业人员从单位实际领取的工资、奖金、津补贴等,还包括单位从个人工资中代扣代缴的个人所得税、社会保险基金及住房公积金等。城镇私营单位年平均工资可比口径增速与名义增速相比差异较大,主要是由于第五次全国经济普查后,劳动工资统计的覆盖范围更为完整。第五次全国经济普查采用“地毯式”清查,确保了普查单位的不重不漏,普查后更多的小微企业纳入了劳动工资统计范围,这部分单位就业人员工资水平相对较低,对城镇私营单位平均工资水平和名义增速带来一定影响。

  对抗旱工作作出安排部署。印发《关于做好当前抗旱工作的紧急通知》《关于切实做好抗旱播种保苗工作的紧急通知》等文件,就抗旱播种、田间管理、旱情监测、水源调度等提出要求。严格落实以气象预报为先导的应急响应联动机制,组织相关部门滚动开展旱情会商,分析研判旱情发展趋势。及时启动省级抗旱应急四级响应,14个省辖市先后启动本地区抗旱应急响应机制,全省进入抗旱应急状态。

  据济南市疾控中心副主任、主任医师张军介绍,该市将健康体重管理与“健康济南”慢性病防控专项行动同部署,与慢性病综合防控示范区建设融合推进。“目前,济南市慢性病综合防控示范区覆盖率已达92%。在示范区加强健康科普和宣传倡导,提升全民健康体重管理意识和技能。”

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