更新时间:2025-08-04 00:44:18 | 浏览次数:5589
前5个月,民营企业进出口10.25万亿元,增长7%,占我外贸总值的57.1%,比去年同期提升2.4个百分点。其中,出口6.97万亿元,增长8%,占我出口总值的65.4%;进口3.28万亿元,增长4.9%,占我进口总值的45.1%。同期,外商投资企业进出口5.21万亿元,增长2.3%,占我外贸总值的29%。其中,出口2.88万亿元,增长6%;进口2.33万亿元,下降1.9%。国有企业进出口2.44万亿元,下降12.7%,占我外贸总值的13.6%。其中,出口7994亿元,增长4.3%;进口1.64万亿元,下降19.1%。
记者注意到,破除35岁就业年龄限制在一些招聘公告中开始显现:山东、新疆、贵州等地发布的事业单位招聘公告,把部分岗位年龄放宽至45周岁以下;北京一家国有文化科技企业招聘年龄要求在45周岁以下;辽宁鞍山(国家)高新技术产业开发区发布的企业招聘公告显示,年龄放宽至45周岁以下等。
从构建完善的现代海洋产业体系到布局港口、航运建设,再到统筹陆海区域重大战略对接等,习近平总书记推动把加快经济发展的触角从陆地向海洋延伸,为拓展蓝色经济空间谋篇布局、指明方向。
从1米高度以26种角度反复跌落、按压开关机键15万次、被模拟坐压场景1000次……位于东莞的vivo品质实验室里,一部新手机要经历一系列测试后,才能量产上市。
在交通领域,“公路应急指挥智能体”已在京雄高速落地使用,能高效识别如异常停车等突发事件,并快速生成处置预案,显著缩短应急响应时间。该智能体通过大小模型协作,有效弥补了传统小模型在连续状态识别方面的短板,预警准确率提升至95%以上,体现了AI在复杂应急场景中的实战价值。
北京6月9日电(记者 夏宾)从“人工智能+”行动到支持大模型广泛应用,作为新一轮科技革命和产业变革的重要驱动力量,人工智能具备典型的通用技术特征,正深刻改变人们的生产生活方式、全方位培育新质生产力。
对于大龄求职者而言,尽管具备丰富的工作经验和出众的工作能力,面对招聘企业的年龄限制也只能望而却步。近年来,关于取消35岁招聘限制的呼声越来越高,相关人士指出,35岁的职场门槛与社会发展趋势背道而驰,易造成就业市场内卷、人才浪费与断层。